nike招聘有什么要求？
nike员工入职需要的条件如下：
1.年龄在18周岁以上，高中及以上学历；
2.能适应快节奏的工作环境，工作效率高；
3.具备良好的沟通能力，能承受一定的工作压力；
4.具有较好的团队意识以及主动创造性；
5.责任心强，工作效率高，拥有较强的协作能力。
作为一名nike服务员，通常需要具备高中文凭或同等学历。这是因为高中阶段的学习能够培养基本的沟通和解决问题的能力，这对于在服务行业工作尤为关键。
此外，一些进一步的培训或证书也可能是有益的，例如旅游和酒店管理课程。对于nike来说，重要的是员工具备在与客户互动时友好、专业和有责任心的能力，以提供出色的客户服务体验。
因此，对于一名nike服务员来说，高中文凭是获取职位的基本要求之一。
耐克（Nike）公司的招聘要求因职位和岗位而异，但通常会包括以下一些要求：
教育背景：一些职位可能需要相关领域的学士或硕士学位，例如设计、市场营销或销售等职位。
工作经验：一些职位可能要求相关领域的工作经验，例如在体育用品、零售、市场营销或设计等方面的经验。
技能和资质：一些职位可能需要相关的专业技能和资质，例如销售技巧、市场营销、设计、软件开发等。
热情和动力：耐克公司通常会寻找那些展现出对体育、运动和品牌的热情，并表现出积极的工作态度和动力的人。
身体素质：由于体育行业的性质，耐克公司可能会对候选人的身体素质有一定的要求。
语言能力：由于耐克是一家全球性的公司，因此一些职位可能需要流利的外语能力。
需要注意的是，具体的招聘要求可能会根据不同的职位和岗位而有所不同。如果您对耐克公司的招聘要求有任何疑问，建议您查看其官方招聘网站或联系人力资源部门以获取更准确的信息。
面试阿迪达斯的店长，之前在耐克做过导购，想问问面试时要注意些什么，该怎么回答？
你好，我是给阿迪达斯店铺员工培训的，我给你的建议是，在介绍自己的时候，不要集中介绍自己以前做导购的时候业绩如何如何出色，这是一名导购所应该具备的素质，你应该把眼光放在如何去运营和管理整家店铺的角度上，业绩出色只能作为添头，你可以向用人单位介绍一些关于人员管理、货品支持和卖场的营运，从这三方面去介绍就对了。
比如如何制定指标、如何跟进时段的销售等（按照每家店铺的高低峰时间将时段划分跟进每一个时段的指标），还有你的执行力，这是他们会比较关注你这方面的能力，而不是你以前在店铺个人业绩如何出色，如何卖力肯干，你要知道一个优秀的员工不一定能够做一个合格的店长，一个是听店长安排做事，一个是安排整家店铺的营运让员工都听你指挥，也就是你是店铺的小老板，希望你可以成功。
Nike历史？
1963年，俄勒冈大学毕业生比尔·鲍尔曼和校友菲尔·奈***同创立了一家名为"蓝带体育用品公司"(Blue Ribbon Sports)的公司，主营体育用品。1972年，蓝带公司更名为耐克公司，从此开始缔造属于自己的***。
发展历史：
1908年，马萨诸塞州的利恩建了一个制鞋厂，使当地的制鞋技术得到了进一步发展。在那里工人不再是独立的做nike鞋，鞋的每个制作环节都由一个受过训练的专人负责。生产线开始形成。起初的nike板鞋仍然是订做的，但为了使工人在淡季有事可干，鞋坊老板开始做没有预订的鞋。这些鞋被称作待售鞋，摆在当地商店的橱窗里。
1958年，当时的创办人菲尔．奈特俄勒岗(Oregon)州立大学田径队选手，毕业后返乡任教于波特兰。
1959年，菲尔·奈特从俄勒冈大学毕业，获得工商管理学士学位，一年后，他又进入著名的斯坦福大学攻读工商管理硕士学位。严格的管理教育使他具备成为一名优秀的管理者的素质。在以后的岁月里，两位校友携手并肩，同舟共济，带领公司不断发展壮大。如今，耐克公司生产经营活动遍布全球六大洲，其员工总数达到了22000人，与公司合作的供应商，托运商，零售商以及其他服务人员接近100万人。
1963年，在俄勒冈大学毕业的菲尔·奈特和他的导师比尔·鲍尔曼共同创立了一家名为"蓝带体育用品公司"(Blue Ribbon Sports)的公司，主营体育用品。1964年，耐特与他的教练鲍尔曼各出资500美元，成立了运动鞋公司，取名为蓝带体育用品公司。
1972年，NIKE公司正式成立。其前身是由现任NIKE总裁菲尔·耐特以及比尔·鲍尔曼教练投资的蓝带体育公司。
2001年，耐克公司在研制出气垫技术后又推出了一种名为Shox的新型缓震技术。采用这种技术生产出来的运动鞋同样深受欢迎，销量节节攀升。除运动鞋以外，耐克公司的服装也不乏创新之作。例如：运用FIT技术制造的高性能纺织品能够有效地帮助运动员在任何气象条件下进行训练和比赛。耐克公司制造的其他体育用品，如：手表，眼镜等等都是高科技的结晶。
2017年，Nike 为***女运动员推出 Pro Hijab 系列。该系列首次出现在 Nike 面向中东市场、名为 “What Will They Say About You?” 的视频宣传片中，计划于 2018 年春天正式发售。
