***女孩子培训内容及计划？
***做服务营销的女孩子的内容是比较多的。另外，他还有穿着上的培训。要着装上的培训，还有化妆上的培训。还有礼貌，礼节，服务意识上了培训。
包括***的所有的服务流程，服务项目，包括酒水单，酒水牌，所有的吃的，喝的，包括酒水的一些酒水，知识，价目等等的培训。
可以为的计划主要是营销计划。
营销计划的培训主要是间接的给客人有意识，无意识的进行酒水的推销。还来完成一些酒店以及公司相关的一些酒水提成的任务。它包括月季度的，年季度的。
酒吧***能发什么招聘信息？
1熟悉本岗位职责和日常工作情况。
2 能够为顾客提供规范化，标准化服务。
3 乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能
任职资格:
1年龄16-25岁，身体健康，男女不限，形象气质佳
2熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力;3热爱本职工作、工作勤恳、有责任心;
4、具有服务员工作经验优先;5能适应轮班制度。
每月固定公休+节日福利+生日福利+其他福利+包食宿+法定节假日+工龄奖等
亲爱的各位顾客，亲爱的广大朋友们，我们***里面现在正在招女孩子，如果有需要的，有青春靓丽，在家无事可做的，请速速前往报名，在这里能给您一份成功的舞台，在这里，能让您绽放异样的光彩！
2.人的一生就是不断前进的过程，希望在这里能给您一份人生的体验价值，我们***正在招女孩子，如果有需要报名的，请速速联系我哟！
***专员是什么意思？
***专员一般是指歌厅里边的服务人员。但他又不是一般的服务员。这类人有一定的业务水平和管理能力。可以处置各个包房的设备问题以及人员***。而且他们的收入要远远高于一般的服务员。而且这类人大多都有强硬的靠山。不是一般的人就能够胜任的
一、***专员工作内容如下：
1、组织并开展各部门制定的员工招聘计划，组织开展招聘实施；
2、熟悉***各岗位的培训要求，按照公司的工作计划完成分店店铺的招聘、培训等相关工作；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、公司内网信息的及时更新和维护，及合同台帐档案管理等工作；
5、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
6、、完成领导临时交办的工作。
***服务员需要什么证件？
***服务员刚刚开始的时候不需要什么证件的，正式工作后才需要身份证 健康证
要经营***行业需要营业执照，消防证，特种行业许可证，文化经营许可证，卫生许可证，酒水经营许可证。
1、营业执照，这是所有创业项目都必须具有的一个证件，而这个证件的办理也是比较的容易，几乎不会遇见什么麻烦即可办理完成。
2、消防证：在***装修完毕以后，需要请当地的消防部门上门检查，并且提出申报，如果消防设施、防火设备合格的话，就可以通过检验，并且办理下来消防证。
3、特种行业许可证：这个证件需要向当地的派出所部门进行申报，然后派出所对于***的经营人、安保人员进行培训，最后发布证件。
4、文化经营许可证：由于***行业属于***行业，所以需要当地的文化管理部门办理文化经营许可证，这个证件应该是最难办理的一个证件。
5、卫生许可证：如果***还从事食物的制作，那么就需要办理下来这个证件，比如像是零食、果盘都属于食物制作。
6、酒水经营许可证：这也是***中需要办理的一个证件，因为大部分的***中都会出售一些酒水，只有办理下来这个证件，我们才可以合法、合规的进行酒水出售。
根据《食品安全法》、《公共场所卫生管理条例》等法规，从事食品生产经营，公共场所服务，化妆品、一次性医疗卫生用品等专业生产，有毒、有害、放射性作业，幼托机构保育这五大行业的相关人员必须拥有健康证。
法律分析：1、选定企业名称：2、办理消防验收：3、办理治安或者特种行业许可证：4、办理卫生许可证：5、办理文化经营许可证：6、办理环保许可证：开业经理到环保局领取相关表格，填写和盖章，接待有关人员现场检查，并予以整改，办理企业环保评估及噪声评估意见。7、办理工商营业执照：8、刻制企业盖章：9、办理企业代码证：
10、办理税务登记。
***员工安全协议？
以下是一份***员工安全协议的范本，供参考：
***员工安全协议
为了保障***员工的人身安全和财产安全，特制定本安全协议。请所有员工认真阅读并遵守以下规定：
1.员工入职前需进行身份验证和背景调查，确保无犯罪记录和不良信用记录。
2.员工需遵守***的各项规章制度，包括但不限于工作时间、工作内容、着装要求等。
3.员工需严格遵守***的安全管理制度，包括但不限于门禁管理、防火管理、电器设备使用等。
4.员工需保管好自己的个人物品和财物，如钱包、手机、钥匙等，不得将其遗失或交给他人保管。
5.员工需保持警觉，如发现可疑人员或异常情况，应及时向上级报告并采取相应措施。
6.员工需严格遵守***的保密制度，不得泄露公司机密或客户隐私信息。
7.员工需参加公司组织的安全培训和演练，提高自身安全意识和应急处理能力。
8.员工如有违反安全协议的行为，将受到相应的纪律处分和法律责任。
以上规定是为了保障员工的人身安全和财产安全，也是为了保障***的正常经营和客户满意度。
请所有员工认真遵守，如有疑问或建议，请及时向上级反映。
