汕头酒店员工培训费用 ,汕头酒店员工培训费用标准

本文目录一览：

• 1、新员工培训费用预算
• 2、培训费属于什么费用
• 3、公司培训费用一般多少

新员工培训费用预算

新员工培训费用预算如下：第一种方法：企业先制定培训计划，根据计划的要求推算出培训预算，然后再根据企业的实际承受能力，再对预算进行调整。

【人均法】：按员工平均培训费用计算培训预算虽然在确定培训预算时，可能会采用人均培训预算的方式，但是在预算的分配时，往往不会人均平摊。

在本阶段，根据培训方案初稿进行培训费用预算的统计，在统计过程中：首先要对培训进行分类：比如可以分为新员工培训、在职培训、外训等，并细分到具体的培训课程。

培训费属于什么费用

培训费计入管理费用科目。培训费，是指单位组织开展、外出参加培训直接发生的各项费用支出，包括师资费、住宿费、伙食费、培训场地费、培训资料费、交通费以及其他费用。

此外企业固定资产修理费用一些后续的支出，也包含在管理费用的核算中。培训费用属于管理费用中的职工教育经费，一个企业的职工教育费可全部入账。

培训费一般是计入职工教育经费。而贷方则计入到应付职工薪酬。应付职工薪酬主要核算应付给职工的各种薪酬。

员工培训费属于企业管理费用，应该进入管理费用—培训费科目。职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。

公司培训费用一般多少

1、博商总裁班 收费如下：费用在几万到几十万不等，主要是根据是学习的内容和学习的时长等因素来决定的。

2、总裁班是一种高端的管理培训课程，由于不同的学校和课程时长不同，其学费也会有所不同。总裁班课程价格从几万到上百万不等。一般总裁班培训时间为一年，费用大概在4万-10几万不等。

3、家政公司培训费用因地区、学校、课程类型而异，一般以每学时500—1000元不等。如果是从事家政服务的新人，可以到当地家政服务中心或家政公司学习，一般学习周期为2—4个月，培训费用一般在1000—3000元不等。