培训效果评价怎么写？
培训效果是非常满意的，看到大家在等次培训的过程中表现的非常出色，取得很大成绩达到了预期目的，通过本次本次的培训，这样才能够让大家在今后的工作中才能够有更好的成绩取得更好的成绩感谢感谢各位培训老师们的辛苦付出，我想你们表示祝贺和感谢
1.
第一层评估,反应层面。 这类评估主要是考核受训人员对培训讲师的看法,培训内容是否合适等。 这是一种浅层评估...
2.
第二层评估,学习层面。 主要是检查受训人员通过培训,掌握了多少知识和技能。 可以通过书面考试或撰写学习心得报告的形式进行检查。
3.
第三层评估,行为层。 该层关心的是受训人员通过培训是否将掌握的知识和技能应用到实际工作中,提高工作绩效...
教育培训机构的工作大概是什么样的？
1、负责部门文件、档案、报表的编制、整理及管理；
2、接听部门电话、做好来访的接待与统计；
3、编制课程流程计划、参与课程教材的编写、制订、保存与管理；
4、担任各种培训主持与助教，配合培训经理、培训师完成各类培训；
5、培训场地和器材的清洁与管理；
6、配合各类培训课程成效的书面问卷收集与整理；
7、各部门、各岗位培训需求以及终端或市场培训需求的调查与统计；
8、担任部分课程的讲述。教育培训机构的主要部门校长下设教务部、教学部、咨询部、市场部。教务部主要职能：负责学生、老师排课，保证教学顺利进行。教学部主要职能：负责老师招聘培训、管理，保证教育质量。咨询部主要职能：负责学员接待、咨询，促成成交，也会有主动电话营销的访问学员上门。市场部主要职能：市场推广，提高培训机构知名度，保证学员来访量。
教育机构班主任，还是蛮辛苦的。处理好以下几个问题就行。
1.联系家长，我们这儿的班主任每天都要联系新老学员的家长，问最近的学习情况。周末安不安排课程，安排哪些课程。
2.联系上课的老师，问学生学习情况，那个地方还能提高，在和家长反馈。然后学生到期续费问题也要跟进。
3.监督好学生学习，跟学生搞好关系，让学生转介绍。
4.领导安排的其他任务。综合能力要求还蛮高的，慢慢来，熟练就好了，与家长沟通多站在家长角度考虑问题。
培训机构处罚条例？
自然人、法人或者其他组织面向社会招收3周岁以上学龄前儿童、中小学生，违法开展校外培训，应当给予行政处罚的，适用该办法；同时提出，对当事人的同一个校外培训违法行为，不得给予两次以上罚款的行政处罚。同一个校外培训违法行为违反多个法律规范，应当给予罚款处罚的，按照罚款数额高的规定处罚。
大学里的创业培训是什么，要不要参加？
就是syb嘛，这些培训一般都是政府出资，让学校出面对学生进行创业培训，因为现在鼓励大学生创业嘛，所以为了响应号召，很多大学里都会有针对学生的创业培训，培训完后还会有书面证明，我们学校培训的时候还会给学生发50-150的补贴，一般培训15-30天。综上，要不要参加完全取决于你，因为我觉得其实对于不想创业的人来说没有价值，对于想创业的人来说帮助有限，但是如果你很无聊的话，还是可以去，反正闲着也是闲着不如多了解一些知识呢，你说呢？满意请采纳
在大众创业，万众创新的大环境下，创业氛围如此大好的时代背景下，大学生也是国家重点鼓励创业的对象，政府对大学生提供免费的培训！当然通过参加创业培训，会得到创业培训合格证书。参加创业培训还有哪些好处呢？（强烈鼓励大学生积极地参加创业培训）
1.证明参加了创业培训并合格，已经掌握就业创业的专项知识和技能。
2.通过培训班的学习提升自己创业的综合素质、结交更多有效的资源。
3.高校大学生取得证书会会增加相应的学分或素质成绩。
4.可以享受创业优惠政策（政府扶持政策）如：10万到50万创业免息贷款、开业补贴、最长36个月创业社保补贴、创业带动就业补贴等等。
目前很多大学里开展创业培训有：SIYB创业培训、网络创业培训和创业实训。
大学生们可以根具自己不同需求选择参加不同的培训课程，首先我们简单了解下这些课程。
SIYB创业培训项目在高校开展的是GYB和SYB模块：
GYB（产生你的企业想法）是创业意识培训，课程结束时，学员能够产生一个适合自己的企业想法。
SYB（创办你的企业），课程内容包括十个步骤，课程结束时候，学员能够完成自己的商业计划书。
网络创业培训：目前在大多数高校的开展的是电商版的网络创业培训。通过模拟平台的演练和第三方淘宝店的实践，让学员能够掌握网上开店相关的通识理论知识和操作技能。
创业实训：学员通过组建公司、确定公司架构、分析经营环境、尝试经营业务和完成各项岗位工作任务等来提自身的社会能力、经营管理能力和业务能力，体验真实商业环境和商业行为，从而降低创业风险，提高创业成功率。
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