劳动局培训班都有哪些？
劳动局技能培训种类如下：
公共营养师、育婴师、企业文化师、广告设计师、速录师、房地产策划师、商务策划师、采购师、电子商务师、婚姻家庭咨询师、信用管理师、营销师、秘书、物业管理员、保育员、营养配餐员、养老护理员、室内装饰设计员、制图员、创业咨询师、健康管理师、形象设计师、厨政管理师等。
劳动局设立有“劳动就业训练中心”，主要是对职业技能方面进行培训。机加工、电焊、厨师、裁缝、美容美发、市场营销、计算机操作、家政服务员、酒店服务员等等都可以在劳动局就业培训中见到，科目非常之多。关键还是在当地劳动部门的设置，毕竟360行不可能也做不了全部。
劳动局免费培训项目有:
1、技能培训：包括中式面点师、月嫂、护工、家政 服务员、计算机、保健***、电子商务、安检员等20项职业技能。
2、创业培训：为有愿望开办中小微企业人员量身制作社会化创业扶持指导。为期十天,课堂训练采用高度创新的参与性互动培训方法。创业培训后发放毕业证书。
深圳劳动局有哪些技能培训项目？
劳动局免费培训项目有：
1、技能培训
包括中式面点师、月嫂、护工、家政服务员、计算机、保健***、电子商务、安检员等20项职业技能。
2、创业培训
为有愿望开办中小微企业人员量身制作社会化创业扶持指导。为期十天，课堂训练采用高度创新的参与性互动培训方法。创业培训后发放毕业证书。
深圳劳动局技能培训项目有:
1、广告设计师（中级、高级、技师）、
2、物流员（中级）助理物流师（高级）物流师（技师）
3、计算机调试工（初级、中级）
4、计算机软件工（初级、中级、高级）
5、计算机操作员（中级、高级）
6、计算机文字录入处理员（初级、中级）
7、项目管理师（4-1级）
8、秘书（5-2级）
9、劳动保障协理员（4级）
10、物业管理员（4-2级）
11、保育员（5-3级）
12、机械、建筑、电子设计绘图员（4-3级）
13、计算机***制造程序员（4-3级）
14、计算机网络管理员（3级）
以工代训和适岗培训是什么？
以工代训和适岗培训是企业跟据不同的工种和生产流程对员工进行培训，使员工熟练掌握一项技术或方法，省去了培训的费用和时间。
所谓以工代训是指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训。
符合条件的企业申请以工代训职业培训补贴，应向当地人力资源社会保障部门提供以工代训人员花名册、当月发放工资银行对账单（其中停工停产企业需提供上一季度发放工资银行对账单）。 经当地人力资源社会保障部门审核通过后，按规定每月将补贴资金支付到企业在银行开立的基本账户。
以工代训是指在培训过程中，将实际工作任务作为培训内容的一部分，通过实际操作和实践来提升员工的技能和能力。
这种培训方式可以使员工在实际工作中学习和应用知识，加快学习效果和应用能力的提升。
以工代训可以提高培训的实用性和针对性，使培训更加贴近实际工作需求，提高员工的工作效率和绩效。同时，以工代训也可以减少培训成本和时间，提高培训的效益和回报。
所谓以工代训,是指企业利用自有场所、生产设备,让职工边工作边进行生产技能培训。实施以工代训补贴,有两大着力点:鼓励新吸纳就业扩岗位,以及支持困难企业以训稳岗保岗位。
根据《十条措施》规定,中小微企业新吸纳重点群体就业并开展以工代训的,每吸纳1人企业最高可获得补贴3000元,补贴资金将直接打到企业账户上。
主动创稳行动中五大工程是什么？
“主动创稳行动”是指中国政府在2018年启动的一项政策，旨在稳定就业和促进创业。其中，五大工程是政策的重要措施之一，包括：
促进高校毕业生就业创业工程：鼓励高校毕业生创业，提供创业扶持和就业岗位。
促进中小微企业发展工程：加强中小微企业的扶持和支持，提高创业创新能力。
拓宽公益性岗位和社会化服务岗位供给工程：扩大公益性岗位和社会服务岗位的供给，促进就业增长。
开展职业技能培训提升行动：提供各类职业技能培训，提高就业人员的技能水平，增强就业竞争力。
拓展就业创业服务渠道和提升服务能力工程：建立多种服务渠道，提供个性化的就业创业服务，帮助求职者和创业者更好地就业创业。
职业培训补贴是发给个人还是公司？
职业培训补贴的发放对象通常是个人，而非公司。这是因为职业培训补贴的目的是鼓励和帮助个人提升自己的技能和素质，从而更好地适应和发展在当今竞争激烈的职场中。
因此，补贴的发放主要是针对个人的学习和培训费用，而不是公司的经济支出。当然，在某些情况下，公司可能会为员工报销部分培训费用，但这不属于职业培训补贴的范畴。
