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石嘴山市工商注册需要哪些材料
一，办理个体工商户的营业执照，需要准备的材料是个人的身份证。经营场所的承诺书以及再填写一些申请表格就可以了。二，经营场所是不需要准备合同或者房产证的，现在在登记部门只需要签订一个承诺书就可以了。
注册个体工商户需要准备的材料 营业执照申请表：这是注册个体工商户的必备申请表格，可以在所在地的工商局官网上下载并填写。个人身份证：需要提供申办人身份证的复印件。
法律主观：办理工商营业执照 需要的材料有： 办理 个体工商户 营业执照，需要的材料有：申请人签署的 个体工商户注册 登记申请书 ；申请人身份证明；经营场所证明；国家工商行政管理总局规定提交的其他文件。
工商登记需要准备六种材料，分别是：全体投资人的身份证；法人身份证、监事身份证（或经理）；公司章程、股东决定或股东会决议书；注册地址的租赁协议、房产证复印件并由产权所有人盖章。
公司查名通过之后，工商局发放《企业名称预先核准通知书》证件，它的有效期限是半年。
携带身份证、租赁合同或者是房产证明、公司名称（最好备2-3个，避免已被注册）、照片等资料到所在地的工商局进行注册，最好是能够电话咨询当地的工商局后将资料准备妥当。
企业的员工培训包括哪些内容
1、一般来说，企业给员工培训的内容包括三个层次，即知识培训、技能培训和素质培训。知识培训是企业培训中的第一个层次。员工听一次讲座或者看一本书，就可能获得相应的知识。知识培训有利于理解概念，增强对新环境的适应能力。
2、企业员工培训内容可以包括以下几个方面：公司的发展历史及现状，包括公司的文化、经营理念、组织机构及部门职责、业务知识及技能和技巧培训等。军事训练，包括服从意识、团队合作与吃苦耐劳精神的培养。
3、员工技能培训：是企业针对岗位的需求，对员工进行的岗位能力培训。员工素质培训：是企业对员工素质方面的要求，主要有心理素质、个人工作态度、工作习惯等的素质培训。员工培训应达到的效果 重视培训需求分析。
4、首先，企业员工培训的主要内容应该包括企业文化和价值观的培训。企业文化和价值观是企业的核心理念和价值观念，是企业发展的基石。
5、规划 根据培训需求，针对性的设计培训课程，配置师资，制定培训规划。培训课程开发体系建立，内外培训师队伍建立与整合。培训 培训过程中效果把控体系建立。
有协助制定新员工培训方案的机构吗?
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做新入职员工培训知名机构——谷思教育，主要是通过创新性培训技术，注重在过程中让学员参与进来，通过增强学员在培训过程中的体验感，从而达到强化培训氛围，提升培训效果，延长记忆曲线等目的。
培训讲师可以由部门主管经理来担任，也可以外聘讲师，企业可以根据课程类型要选择。其中第四步，可以找外部机构合作，一般行业普遍找的谷思教育，因为专业性够强，而且合作的案例也不少，都是行业头部企业。
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我有更好的答案2016-02-05 最佳答案 企业新员工岗前培训是由人力资源部门进行培训。 因为新员工岗前培训主要目的是适应性培训： 在新员工入职前，人事部的工作人员要做的不仅仅是把人招到公司、分到各个部门。
我们根据多年的咨询服务实践，认为新员工培训方案必须“以人为本”，根据企业自身实际和新员工需求特征制定科学完善的新员工培训计划。经过总结归纳，认为企业在对新员工培训计划进行设计时，应当从以下方面入手。
