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为什么要进行数字化转型?
数字化转型的本质即借助数字化技术，促进企业与组织能够在变革的数字化世界中创造更大的价值，从而让企业获得竞争优势。
提高效率和降低成本：数字化转型可以自动化业务流程，优化资源利用，从而提高生产效率并降低运营成本。 增强竞争力： 在数字化时代，企业需要适应快速变化的市场，数字化转型使企业更具竞争力，能够更快地响应市场变化。
企业做数字化转型的理由 能够提高工作效率 数字化转型能够让员工在部门与部门之间的沟通更加顺畅，让整个组织持续数据流，能够让客户的整个生命周期中从一个阶段到另一个阶段的无缝过渡，节省时间，提高效率。
提质，即是说数字化转型的推进要能有效的帮助企业在新产品的研发设计、制造工艺的优化改进、生产线的科学管理以及产品的品质控制、检测运维等方面实现绩效的改善，进而提升企业的整体品质管理水平。
制造业工厂为什么要做数字化转型?
提高效率和生产率。数字化转型可以实现生产精细化、智能化，提高受时间和成本的限制，降低人力和物力成本，从而提高生产效率和质量。 优化资源配置和管理。
说到制造业为什么要进行数字化，就不得不提这三个因素，人口红利的消失、云计算、大数据、人工智能等技术高速发展、政策的推动。
大多数企业都需要花费大量的金钱和时间来维护旧系统遗留的问题和产品，而数字化转型能够通过集成高效处理流程和快速识别问题，从而节省时间和金钱。
有利于提升企业竞争力 企业考虑做数字化转型，主要认为有内部和外部两种因素驱使。外部因素∶在数字化转型浪潮中，企业如逆水行舟，不进则退。
提质，即是说数字化转型的推进要能有效的帮助企业在新产品的研发设计、制造工艺的优化改进、生产线的科学管理以及产品的品质控制、检测运维等方面实现绩效的改善，进而提升企业的整体品质管理水平。
推动企业数字化转型主客观达成共识，降低数字化建设成本与建设风险，不断帮助企业进行数字化战略执行的修正，保证数字化战略执行成功。
企业发展为什么要重视数字化转型?
有利于提升企业竞争力 企业考虑做数字化转型，主要认为有内部和外部两种因素驱使。外部因素∶在数字化转型浪潮中，企业如逆水行舟，不进则退。
数字化转型的成功与否核心是客户，提高了用户的体验，意味着转型有价值。所以，数字化转型能够通过系统查看并深入了解消费者消费流程，了解库存剩余，可用的服务和产品，节省销售，使得整体更清洁，更简单的购买流程。
提高效率和降低成本：数字化转型可以自动化业务流程，优化资源利用，从而提高生产效率并降低运营成本。 增强竞争力： 在数字化时代，企业需要适应快速变化的市场，数字化转型使企业更具竞争力，能够更快地响应市场变化。
企业的数字化转型是时代的趋势，顺应时代的发展，能够让企业出更少的力，获更多的利。数字化转型完成了业务的在线化，使得很多工作可以直接交由机器自动完成，这大大提高了员工的工作效率与机器的使用率。
因为数字化本质是借助新的数字技术改变企业的运营效率。但是这个改变，不是简单在现有企业运营体系基础上的工具化的改变，而是一种模式化的改变。
数字化转型是一个必然的趋势，也是今后发展的整体方向。所以只有勇敢的走在前列，才不会被时代的浪潮淘汰。只有屹立潮头，才能笑傲群雄。
数字化时代,企业为什么要做数字化转型?
1、有利于提升企业竞争力 企业考虑做数字化转型，主要认为有内部和外部两种因素驱使。外部因素∶在数字化转型浪潮中，企业如逆水行舟，不进则退。
2、它是企业和组织在面对数字化冲击和竞争压力时，主动采取的一种战略性调整。数字化转型对企业的意义有如下几点提高运营效率。拓展市场空间。提供个性化服务。促进创新与变革。
3、因为数字化本质是借助新的数字技术改变企业的运营效率。但是这个改变，不是简单在现有企业运营体系基础上的工具化的改变，而是一种模式化的改变。
4、在所有的企业运营反馈中，数字反馈，是最直观，反馈最精准的。所以，企业进行数字化转型，其目的是为了更精细化的运营，以及更精准的管理。用以达到更科学更合理的创造价值的目的。
5、企业数字化转型，是指企业利用数字技术，将企业生产经营的某一个环节甚至整个业务流程的信息数据全部整合起来，形成有价值的数字资产，通过大数据，云计算等处理技术反馈有效信息，最终赋能到企业商业价值的过程。
6、而数字化转型在这个时代就很符合这2个本质描述，所以从这个角度来说，数字化工具在当下这个时代十分具有创新价值。它至少顺应了这几个时代趋势：人力成本越来越贵，企业要降本。
中小企业为什么要做数字化转型?
大多数企业都需要花费大量的金钱和时间来维护旧系统遗留的问题和产品，而数字化转型能够通过集成高效处理流程和快速识别问题，从而节省时间和金钱。
因为数字化转型是一个必然的大势所趋，而且中小企业也是带动我国消费型经济的持续动力。随着社会的不断进步，人民生活水平的不断提高，我们的生产生活也逐渐从获得简单的幸福感、满足感转向了对美好生活的更高的需求与向往。
标准不一：由于数字化转型涉及多个领域，标准化尚未完善，企业需要自行设定标准并实施。人才匮乏：目前，数字化人才市场比较繁琐，企业需要在竞争中争取优秀人才，并对人才进行培训。
因为数字化本质是借助新的数字技术改变企业的运营效率。但是这个改变，不是简单在现有企业运营体系基础上的工具化的改变，而是一种模式化的改变。
另外就是可以让企业增强自身的数字化学习能力，需要从以下四方面来阐述分析两部委开展财政支持中小企业数字化转型试点，中小企业数字化转型有何好处。
