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初次接触外贸业务员要学习什么我刚从大学
第良好的外语能力(尤其是掌握好英语)是做外贸的基础。语言是交流的工具，好的工具“事半功倍”。和国外客户联系不懂外语是不行的。再懂产品、产品再好，如果不能有效地向客户推介也很难拿得到单子。至于外语对做外贸的重要性，我想大家都很清楚，不需要再一一说明。
对于纯外贸业务员，一些基本技能必不可少。比如，制作报价单，这是基础技能之一。每个公司或个人的报价单各有特点，但通常包含公司名称、联系方式、产品名称、型号、单价、毛/净重、包装方式、装柜量、价格有效期、交期、贸易合作方式和付款方式，以及产品特性的简单介绍。其次，计算装柜量也是一个基本功。
由于面向外贸客户，所以有关外贸知识的学习，是便于自己和目标客户群体沟通的必学。货代有关行业知识，海陆空运输方式的内容、规律，仓库、报关的内容、规律。工作统筹法，业务员是团队的一分子，不是独来独往的，在客户与公司、相关作业单位之间，要协调一致。
产品知识，行业情况要了解。产品知识：就是你销售产品的外观，包装，指标，生产工艺，流程，原料，用途等，产品优势、工厂情况（资质，实力，产量，生产周期，技术等）；行业情况不仅有来自国内市场的竞争对手，也有国际市场上的对手，国家对本行业的政策情况，市场行情等等。国际贸易知识及出口流程。
Shoppe，Shopify等等，这些我没有操作过，具体费用不太清楚。 不花钱的主动搜索客户 这个是最难的，也是外贸业务一直要学习的方向。 需要了解各个国家最流行的搜索引擎和社媒软件，如谷歌，领英，Facebook， YouTube 等等。搜索到客户后再发开发信。这是我最不擅长的领域，我也在学习中。
许愿瓶2010，你好：外贸业务员除了首先要了解产品外，还要做好以下准备：前期准备 观念。本人把观念作为开展贸易道路的首要位置，自然可以理解为意识，任何一个业务员不是天生就具备某种意识，这个意识指的是对产品的理解/市场的分析能力。
阿里巴巴培训内容
1、阿里巴巴的入职培训为期一个月，期间员工是带薪的。对于销售部门的新员工，培训内容主要分为两个部分：公司情况和业绩表现。在公司情况方面，培训内容涵盖了集团及其子公司的介绍，阿里巴巴的价值观，以及公司内部的各种规章制度。
2、进入阿里巴巴的第一个月，公司提供了一个脱产培训的机会，这一个月内员工是带薪的。培训内容涵盖了销售端的多个方面，主要分为两个部分：公司介绍和业绩实战。在公司介绍方面，培训内容包括了阿里巴巴集团及其子公司的情况，公司的核心价值观，以及公司内部的各种规章制度。
3、阿里巴巴的新员工培训项目为期一个月，期间员工可以全身心投入学习，同时享受薪资待遇。对于销售端的新员工，培训内容主要分为两个方面：公司背景和业绩实战。在公司背景部分，新员工将深入了解阿里巴巴的集团结构，包括其子公司以及各子公司的情况。
请问做好一个外贸业务员需要学习那些方面的知识,要具体点~
1、操作流程的学习；运价知识的掌握；港口及国家的了解；对付客户 所提问题的应变能力。对公司业务的了解：了解公司的优势、劣势。了解公司在市场的地位，及运作状况。
2、业务人员在国外采购商的询价，做出产品报价前，应了解客户基本信息，包括是否终端客户、年采购能力、消费区域，以及产品的用途、规格及质量要求，我公司是否能够生产等。这项工作，随着外贸管理软件的研发应用，信息化工具的不断完善，已经能够自动化统计显示。外贸管理软件中，都具备这样的功能。
3、积极参与行业交流活动也是寻找客户的一个有效途径。参加行业展会、研讨会、培训课程等，可以与行业内人士进行面对面交流，建立合作关系，同时了解行业趋势与客户需求。此外，建立客户数据库对货代业务员来说至关重要。通过与客户的初次接触，收集和整理客户信息，为后续跟进与维护打下基础。
4、学习怎么做人是最重要的。关于你所要采购的东西的相关知识一定要掌握到很熟练的程度。要逐渐积累自己的供应商，记住，要是自己的，如果只是公司与公司之间往来，私下没什么交情的话，当你离开这个公司，这个供应商可能就跟你没有什么交集了。
5、\r\n很多新入行的外贸业务员会关心这个问题。而实际上，对新手而言，这个问题没有多少意义。首先，随着科技的进步，产业间的相互融合与转化更为频繁易行，一个传统的产品，可能因为结构功效上的某些改进而脱胎换骨；一个新的产品，也会迅速为后来者取代。
6、要极度热爱自己的产品，对产品不热爱的业务人员永远做不好业务； 要懂得自己的产品，这一点相当重要，没有客户愿意和不懂产品的业务人员打交道，因为你根本无法说服客户购买你的产品。
