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中国移动的营业员培训后是就近分配营业厅吗?
不是呀，一般是培训一个月，有中餐补贴，基本上是就近分配，签 合同正式上班后才有工资的！~我原来也是在移动上班的。
没有教材的，移动系统和业务内部消化的，不可能有教材。慢慢来吧，我刚到服务厅也很多不懂。一个月后基本能上手了，对老员工客气礼貌点，有时候也需要买点吃的贿赂一下嘿嘿，你是女生吧？找男的问。
前期对学员进行移动业务知识以及礼仪等方面进行全面的培训，后期根据个人自己的选择分配到湘潭当地营业厅或跟随区域经理进行实习活动。
营业员岗位，是劳务派遣制员工的可能居多，也就是和第三方的劳务派遣机构签订用工合同，到移动工作，而不是直接和移动签署合同。 至于分配到哪个厅，这个就要想办法找人疏通一下了，没办法说几率有多大的。
工作内容：作为中国移动的营业员，主要工作是接待客户、解答疑问、处理投诉等。需要掌握一定的产品知识和销售技巧，并能够应对各种情况。
然后了解一些别人客户想要办理的业务，办一些卡片呐就可以了。
移动公司新员工培训
线上培训成为新员工培训的主流方式之一。组织可以使用现有的培训平台，如Moodle、百度云课堂等，进行线上培训。优点是培训内容可根据个人需求量身定做，员工也可以在自己的节奏和时间内完成培训。
）新员工培训的目的是帮助新员工了解公司的基本情况、组织架构、公司规章制度、工作流程等方面，还可以帮助新员工了解自己的岗位职责和工作任务，使他们能够更快地进入工作状态，提高工作效率。
移动客服培训的内容有系统操作技能、行业及产品专业知识、人际关系技巧等。系统操作技能。
首先新员工培训的重要性。其次新员工培训的目的和内容。新员工培训的注意事项。
扬帆计划之入职基础教育培训，是中国移动浙江公司针对校招新员工开展的综合能力培养项目。
在中国移动内部培训网站上有。可以登录中国移动内部培训网站，然后在课程搜索栏中输入相关的培训关键字或者课程名称，即可找到你想要的培训课程。
在移动大厅上班,学办手机卡,好学吗?
我听说，不是很难学，记得带好本子和笔，学的时候做记录。记得，要虚心，不懂得时候，千万别装懂，记得微笑的问别人问题，一般你虚心+微笑+诚恳。很容易让你别人愿意教你。
比较适合，很多移动柜员几乎都是女生，女生给人有亲切感，比较耐心，而且每天坐班，不用到处跑。近年来人们通过手机就能办各种业务，所以实体店经营如何，还需要面试的时候问一下，以及薪资待遇等。
身份信息泄露：移动充场***需要提供个人身份信息，包括姓名、身份证号码等敏感信息，这些信息可能会被不法分子利用。
很简单也很方便，我天天都要帮别人充话费，2分钟之内肯定到帐，以前还会送1-2元到我的手机里，但是很早就没得送了。
办理移动手机卡需要实名认证，如果给家人办理移动卡，那么需要携zhi带本人身份证和持卡人身份证原件才可以办理的。
中国移动招聘考试培训
中国移动招聘考试辅导机构有很多，如果想报培训班，建议从以下几个方面考虑：是否正规，要选就选择大公司，不要选择几个人临时拼凑的小机构，没有保障。从业时间，这一点说明了是否专业。经济实力，这一点是保障。
中国移动考试内容及答案如下：EPI行政职业能力测试类 笔试考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。
一般培训7天左右，不过说实话，这7天学不到什么的，无非就是简单的资费、服务礼仪、安全生产的内容，学完就考一次试。重要的是实习的时候有师傅手把手的教具体业务的办理流程。1个月就差不多会了。实习期满考一次。
你可在百度搜索“中国移动官方网站”，进入官网后下拉到网页最下方，有一排小字：新闻中心 | 诚聘英才 ，可进入中国移动官方招聘网站查询具体考试内容。
有。根据查询中国移动官网显示，移动客服上岗前，会有专业人员培训系统操作技能和专业知识。移动客服是帮助移动的客户解决问题，包括业务咨询，业务投诉。
