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我们公司想做个企业培训系统(E-learning系统),谁知道有比较好的吗?_百...
看客户口碑，一款成熟的e-learning系统一定会收到许许多多客户的好评的，你能通过其他的一些案例和口碑去了解这个系统，再做决定。在这里我给大家推荐岭智科技的Traingo品牌e-learning系统，专为企业搭建培训平台。Traingo旨在为企业打造专属学习平台，支持saas模式和私有化部署。
根据题主的需求，推荐时代光华旗下的时光易学e-learning平台。培训管理员可以在学习平台上发布文章供员工学习，还可以上传word、excel、ppt、图片、音频、视频等多种形式的课件。此外，学习平台还具备以下功能：在线考试 学员在学习完课程以后，可当即进行随堂测试，以此来检验自己的学习成果。
还有一个就是e-learning不受时间、空间的限制，任何人在任何地点都可以学习，对于构建学习型组织是很有帮助的。
好的企业内部培训系统包含以下内容：移动学习功能 企业培训系统最便捷的功能就是移动学习，员工可以通过电脑、手机、排版即可随时随地学习。无需像传统面授培训一样，把员工集中到一起在固定的时间段进行培训。避免企业造成不必要的人员、资源浪费。
以下是几个比较好的企业在线培训平台：ZOOM，是一款十分强大且简单易用的软件，下载后轻轻一点即可开始使用。无论是在飞机上、车里、家中还是办公室内，在任何地方都可以使用Zoom。场景支持在线会议、培训教学、技术支持等，最多可1000方参与。
魔学院是面向企业的员工在线学习、考试和培训管理的云平台，并通过培训商城提供各类培训增值服务。综合利用SaaS、移动互联、云计算、大数据人工智能和区块链等技术，自主研发的企业培训云平台。通过“平台+内容+服务”的模式，帮助中国每一家企业建立自己的企业大学。
如何搭建人才培训平台
想要快速搭建一个线上培训平台，需要有专业的团队。他们有丰富的行业经验，能协助你快速搭建线上培训平台并会为你提供后续的运维帮助，让你更省心。目前市面上培训平台都是大同小异的。主要是看哪个培训平台更适合你们公司。看他们服务的客户以及售后如何。
想要搭建线上培训平台，需要注意以下几方面。
搭建在线教育平台系统通常有三种途径，第一种是自己开发，能按照自身需求量身定做，但对于普通的在线教育机构来说，专门找一个网站技术团队建一个平台，性价比太低，第二种是找外包公司，往往就会出现开发慢，迭代慢，服务不及时的问题。第三种是找专业的第三方平台，性价比高，周期短，是比较明智的解决方法。
设置合理高效的培训部门1 .培训部门的设置和运行应重点遵循目标明确、分工协作、统一管理的基本原则。
借助在线培训系统 借助已经开发好的、功能非常完善的培训系统会给企业节省很多不必要的花销，往往是十分明智的选择。比如现在很多型企业会借用在线培训系统搭建企业培训平台，在培训行业常常有着资深的优势，具有多年的技术经历积聚，功用和用户体验也成熟。
建立完善的培训管理与保障机制 管理课程比较好的做法是为每一项课程建立课程卡，课程卡对课程的全部属性做出了规定，包括：课程编码、课程系列、课程名称、课程性质、时间安排、课时、培训形式、考核形式、责任部门等，课程卡积累多了可以编制成课程手册。
深圳市新为软件的解决方案
1、针对这一需求，深圳市新为软件解决方案公司针对政府机构的独特教育培训需求，特别研发了一套定制化的政府机构解决方案。这套系统旨在帮助各级政府机构构建高效便捷的在线培训平台，营造浓厚的学习环境。通过它，政府可以提升公共服务的质量和效率，从而更好地履行其职责，服务公众。
2、为满足各级政府部门构建学习型政府的需求，新为软件专门针对政府机构的教育培训特点推出了政府机构解决方案，帮助政府机构快速建设在线培训平台，形成浓厚的学习氛围，从而提高政府的公共服务能力与水平。
3、深圳市新为软件有限公司，创立于2003年8月，作为中国领先的E-Learning学习管理软件供应商，专注于提供一站式的平台解决方案。公司始终坚持以客户价值为核心，稳步快速发展，已成功研发了SmartLearning学习发展平台、SmartExam在线考试平台和Smart BOS学习运营平台等创新产品，拥有自主知识产权。
4、深圳市新为软件有限公司，成立于2003年8月，是中国领先的教育管理软件供应商之一。自成立以来，新为始终坚持客户价值导向的经营理念，稳健且快速发展。在2009年，公司客户数量突破3000家，同年入选中国科技创新型中小企业百强，荣获中国IT产业最具竞争力品牌金奖。
