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简历怎么添加照片
在手机桌面找到WPS软件，点击打开。进入后，找到左上角的打开选项，打开自己的模板。进入模板后，选择左上角的编辑。进入编辑模式后，找到插入选项，选择图片。有的时候会有文字在下面，点击头像，选择浮于文字上方。最后，选择保存，这样就加了照片了。
前程无忧简历上如何添加照片 打开51job前程无忧官方首页后，在个人服务那里输入51job帐号和密码，然后点击登录，如下图所示。成功登录51job前程无忧网后会自动跳转到51job个人中心页面，此时我们点击导航上我的简历，如下图所示。
首先，打开你的Word简历文档。在顶部的菜单栏中，找到并点击“插入”选项。在“插入”菜单中，你将看到“图片”选项。点击这个选项会弹出一个新的窗口。在这个窗口中，你可以从你的电脑文件夹中选择你想要的图片。点击选中你的照片，然后点击“插入”按钮。插入图片后，你可能需要调整图片的大小和位置。
方法一：选中电子照片处，点击鼠标右键，再选择更改图片，在路径里面找到个人的电子照片进行替换即可。电子简历中如何插入电子照片？替换之后如果发现照片显示不规则，此时再对照片的大小进行调整。选中图片，把鼠标移至照片边界，出现两个方向的箭头，即可拉动框架调整照片大小。
餐饮业安全生产教育培训记录怎么写
1、重点区域的专项检查，确保中秋、国庆、元旦、春节等节假日期间的餐饮食品安全；加强企业食堂的***和监管；强化对农村集体聚餐活动的指导和“农家乐”餐饮食品安全监管，落实完善农村集体聚餐申报备案制度、农村家宴厨师健康体检和食品安全培训制度，积极探索农村餐饮食品安全管理的长效机制。
2、职工食堂以会议的形式组织所有员工学习中烟《关于积极开展xx年安全生产活动》的文件精神，结合厂领导关于安全生产活动的要求，制定了职工食堂xx年零事故的安全目标，围绕这一目标，对职工食堂所有员提出了具体的要求，并以《安全责任书》的形式将责任层层分解。
3、市场监督管理局高度重视，及时安排部署，以安全生产无小事原则，在楚雄市范围开展了生产经营安全、消防安全以及特种设备安全情况。 经检查发现，人员密集场所、公共场所、容易出现安全隐患场所为重点，共检查了18户可能存在消防安全隐患的个体工商户，其中：宾馆3户、大餐饮门店2户、小餐饮37户、农家乐8户、小餐饮门店5户。
4、饮食卫生安全教育，饭前、便后要洗手。 不购买三无食品饮品(无产地、无生产日期、无保质期)。 #食品安全主题班会简洁版【篇3】# 尊敬的各位领导、同仁： 早上好，我叫__，是__的负责人。
5、公司共组织安全生产知识培训3次，召开安全生产会议5次， 总结 安全生产工作中存在的隐患，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，交流安全工作经验，传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。
幼儿园食品安全培训记录内容怎么写?
1、从业人员卫生要求穿戴清洁的工作服、工作帽，头发不得外露。不得吸烟。操作时手部应保持清洁，操作前手部应洗净。操作直接入口食品时手部应消毒。
2、操作时手部应保持清洁，操作前手部应洗净。接触直接入口食品时，手部还应进行消毒。专间操作人员进入专间时宜再次更换专间内专用工作衣帽并佩戴口罩，操作前双手严格进行清洗消毒，操作中应适时地消毒双手。不得穿戴专间工作衣帽从事与专间内操作无关的工作。
3、食品安全知识：包括食品卫生原则、食品存储和处理方法、食物交叉污染的防控措施等。培训记录应详细记录幼儿园厨房工作人员接受的相关培训内容和培训日期。厨房设备操作和维护：记录厨房各种设备的正确使用方法，以及定期保养和维修方式。这些记录对于确保厨房设备的安全运行和延长使用寿命至关重要。
4、内容如下：幼儿园食品安全知识培训的目的：为了进一步提高幼儿园食堂从业人员的综合素质，做到文明、守纪、爱校、爱生、安全、卫生、有序、规范。幼儿园食品安全对工作人员的个人卫生要求：食品加工操作卫生要求，品采购与运输卫生要求；食品验收入库与储存卫生要求；食品加工烹饪与分餐卫生要求。
5、成立由园长分管院长助理、保健人员、食品采购员、各班主任、保育员组成的领导小组。园长助理、保健人员协助医疗人员负责救护工作。食堂班长负责保存好食物留样。
6、学校食堂从业人员及外购集体用餐的分餐人员(包括临时工) ，必须每年进行次健康体检，取得健康合格证后并经卫生知识培训合格后方可上岗。
餐饮部员工培训总结
通过职业素质的培训：使我树立了正确的从业观念，改变我认为干餐饮服务员是没有前途的消极想法；树立了干一行，爱一行的思想，知道了一个人是否有所作为，不在于他从事何种职业，而在于他是否尽心尽力把所从事的工作做好。
作为酒店的新员工入职培训，我个人认为，应当完全按照流程执行，应当安排在新员工入职上岗之前进行，并且在入职培训前，做好一切入职培训应当做的准备工作，给新入职的员工一个工作严谨、认真的好印象。 其次对新入职且已上岗的员工，应当提前做好工作安排，受训人员不应当随意或者因任何工作原因缺席或中途离开入职培训。
首先，做一个优秀的员工，一定要忠诚，有高度的责任心，把完成好自己的工作当作自己义不容辞的责任，并且乐于承担更多的责任。只有把工作当作一份属于自己的事业，认真地对待它，我们才能把工作完成得更好。其次，做一个优秀的员工，应该具备良好的工作态度。
酒店员工培训后的收获和感想1 两天的培训是公司给我们提供学习的机会，能够拥有这样的经历无论对我的现在还是将来都是受益匪浅的，感觉自己很幸运，非常感谢各位领导对我的信任。通过这次培训我认识到沟通技巧和团队的建设与管理对于领班在工作中的重要性。
客房培训记录表怎么写
请xxx制定酒店整体培训计划，请各部门制定五月培训计划，并认真培训，请董强做好培训记录管理。 5)员工管理。包括员工招聘、纪律、行为、规范、考评、激励请各位下功夫，动脑筋，花心思做。 6)沟通。
首先是抓好了日常服务管理，勤到现场，发现问题及时指出并进行培训，以确保对客服务质量，对客房清洁卫生进行全面检查，公共区域的清洁卫生及时检查，合理安排计划卫生，做好设施设备的维护保养工作。
部门将重点培训员工如何根据客人的生活习惯，来提供个性化服务。在日常工作中通过鼓励培养、搜集整理、系统规范和培训奖励等，使这成 为员工的自觉行动，从整体上促进服务质量的提高。
