员工直播间玩法技巧培训 ,直播公司员工规章制度

本文目录一览：

直播间的玩法有我画你猜、我唱你猜、猜数字、猜硬币、真心话大冒险、画花脸、恶搞电话、选信封等。我画你猜：纸和笔，现场画，给观众猜。我唱你猜：唱或说出一首歌里的2句让用户猜。

点赞和送礼物：观众可以通过点赞和送礼物的方式表达对主播的喜爱和支持。点赞和礼物的数量会在直播过程中显示，增加互动和氛围。评论互动：观众可以在直播过程中通过评论功能与主播进行互动，提问、留言、表达观点等。

品牌+直播+明星 “品牌+直播+明星”在企业直播营销的所有方式中，属于相对成熟、方便执行、容易成功的一种方式。

（图片来源网络，侵删）

猜歌名主播提前准备好歌曲，最好是伴奏。播放音乐，让某观众猜歌名。猜对有奖励，猜错或者在规定的时间内没有答上来的接受惩罚。另一种玩法就是，多人参与，谁先猜出来有奖励。

优秀的培训直播平台可以通过直播助手软件、云课堂、网页直播、APP、小程序等工具即可实现培训直播。即便不是IT部门，需求部门也可以根据服务商提供的接口，快速在前端搭建直播。快速响应培训需要，也是轻量化的趋势。

价值服务：直播和训练营塑造口碑：流量积累后需要运营，而给用户参与感和价值的最好方式就是提供内容。有两种具体形式的内容被验证是有效的，即直播和训练营。

选择一款好的直播软件首先要选择一款专业的课堂直播软件。现在的直播软件有很多，在选择的时候还是要按照自己的需求挑选。

（图片来源网络，侵删）

首先，企业需要准备好优质的直播内容。再就是网络工具和摄像工具，技术工作人员等。企业直播强烈推荐欢拓云直播平台。其产品线涵盖教育、金融、电商、会议、培训、大会、医疗等全行业直播场景。

1、（1）欢迎话术理论上每一个进入直播间的人主播都要欢迎一下，最基础的话术是：“欢迎 XXX 进入直播间。”但是这种话术太机械化了，而且很多主播都在用，观众早就屏蔽了，主播们需要做出改变。

2、不要在枯燥的求跟粉丝打招呼欢迎xx进入直播间、喜欢的关注我！换种方式：呀~！这谁呀！你怎么也来看我了！此类的话术故意装熟人搞活动气氛。

3、四：喊榜话术：就是以榜上为主，隔个几分喊一次，这样榜上的人有被重视感，另外其它人也会有上榜冲动。还有直播过程中感觉没话题讲时，就喊榜，这样也不会冷场。3．喊榜技巧：会夸人。

（图片来源网络，侵删）

4、主播话术技巧如下：话题互动直播间要时刻保持一个和谐的氛围，一个直播间不能只有自己的声音，要想办法让粉丝参与到游戏当中，增加他们的停留时间。

1、开门见山。现在的人都喜欢，想要留住更多的观众，主播也可以做的直接点。直接说，进直播间就可以有礼物，比如送包包、送口红之类的。很多人都是喜欢占小便宜的，冲着这些福利也会进你的直播间。暖场话术。

2、状态留人法：让人家感觉到你***自信阳光正能量，被你的状态所吸引。画面留人法：直播间一眼看到的内容，可以是环境，文字，人物形象等。

3、直播间十大留人话术如下：欢迎XX宝宝，来到我的直播间，相遇即是缘分，这里是XX同学，快来和我聊聊！有钱的捧个钱场，没钱的捧个人场；空闲的捧个留场，喜欢的捧个情场。

副播：做好直播前的准备，在直播的过程中配合主播展示商品，另外还要在主播空挡期补位，例如主播上厕所、换试衣服等等，副播都要站在主播的位置代替主播直播。

场地打造直播间无需占用很大的空间，团队直播准备一个小房间，个人直播选择房间中的某个角落即可。个人主播场地标准为8-15平方米。分享两个小技巧，可让小直播间在视觉上看起来更大。

所以在于直播环节上的把控，不妨提前设计好直播期间玩的各种梗、互动环节等等，通过直播间的多种直播功能来引爆直播间。用户运营。