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员工培训内容记录表(员工培训内容有哪些)
员工培训内容如下：介绍公司的规章制度和岗位职责，使员工们在工作中自觉地遵守公司的规章，一切工作按公司制定出来的规则、标准、程序、制度办理。包括：工资、奖金、津。
指甲：干净、修剪整齐，不留长指甲，不染有色指甲。头发：干净、修剪或梳理整齐；不烫发、不染发；男员工头发不能长齐耳朵或衣领；女员工应把长发挽成发髻，整齐的扎在脑后。
三级培训是各车间班组负责对所管辖的全体员工的培训，主要内容是岗位职责、操作规程、安全操作规程、岗位工作流程和工艺技能专业知识、作业指导书等，负责人是各车间班组的负责人。培训时间是每周不少于一次，每次不少于一小时。
新员工的培训应该包括意志培训、认知培训、职业培训、技能培训四个方面的课程。意志培训意志培训的形式主要是军训，其目的是为了培养新人的吃苦耐劳的精神、朴素勤俭的作风和团队协作的意识。
企业员工培训培训包括哪些内容?
1、企业员工培训主要分内训和外训两种，内部培训主要有：新员工入职培训：如公司管理制度：考勤制度、财务管理制度、人力资源管理制度等各项规章制度，岗位职责，工作流程。商务培训：如商务礼仪培训等。
2、管理人员培训 （1）国家安全生产方针、法律、法规和标准；（2）企业安全生产规章制度及职责；（3）安全管理、安全技术、职业卫生等知识；（4）有关事故案例及事故应急管理等。
3、员工需要培训的方面有：认知培训；职业培训；技能培训；态度培训。
4、员工培训的内容，一般分为三大类：第一类：心态、思想意识类，占比10%；第二类：技能类，有基本岗位技能和专业岗位技能。占比60%；第三类：知识类。有公司知识、行业知识、职业知识、专业岗位知识和边缘知识。占比30%。
注塑车间员工培训
1、注塑车间的作业环境存在一些特殊的风险因素，如高温、高压、化学品等。培训内容中应包括如何正确佩戴防护装备，如安全眼镜、耳塞、手套等，并指导员工如何正确使用和维护这些防护装备。
2、注重两点着重培训1，熟悉操作注塑机，安全操作是最主要的。2，质量问题，让其知道如缩水变形等等。
3、①制定生产车间员工清洁卫生值日轮次表，每天下班时，由生产车间员工按轮次表安排对车间地板进行清扫，其他员工负责做好自己的工作台面和机器的清扫与整理工作，并由拉长监督。
4、注塑车间 员工培训主要为：安全培训；操作事项培训；操作流程培训；相关制度培训。
5、注塑车间的员工数量相对较多，班长需要定期开展培训课程。培训内容包括产品知识、生产流程、设备操作等等，需全面覆盖车间所有员工，并且要反复强调重点，确保员工理解明白。
6、首先是车间的环境，要做到无尘车间的标准，才能够生产出干净的塑料制品 生产车间的温度不要太高，要用尽个种办法来解决，加强排气，空气要能够自由流通；营造出一个舒适、干净的工作环境，这样才能够留的住员工。
