员工培训需要签合同吗？
《劳动合同法》并没有规定公司培训员工后员工要和公司签几年的合同，具体的服务期限是由用人单位和劳动者共同协商约定。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
根据该条规定，用人单位与劳动者签订的服务期限应该是双方协商一致的结果，而不是用人单位单方面的意思表示，当然具体时长建议以进修的具体费用为准，可能是根据培训费用的多少来确定的，培训费用高，约定的服务期就长点，培训费用少，服务期就短一点。
但是，用人单位在与劳动者协议确定服务期年限时要遵守两点：第一，要体现公平合理的原则，不得滥用权利；第二，需要注意的是，用人单位与劳动者约定的服务期较长的，用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。
水电工培训费用大概需要多少知道的讲解下呗？
水电工培训报名费10元、认证费130元、考试费200元，培训费1280元。合计1620元。记者在市许多机构了解到，不论是语言类、职业培训类机构，还是中小学辅导机构，一次性订课多的话，学费都在万元以上。如此高昂的费用是否合理呢?记者从无锡市物价部门了解到，去年8月，许多消费者投诉语言类培训机构价格过高，成为当月的投诉热点，而价格是培训机构根据市场自主决定的。
水电工培训一般培训机构收费3000左右的培训费用即可其实只是di一步。因为其培训课程周期在3-4个月，培训费都要超过1万元，学员可以申请助学dai款。还有一些家类似的机构则是16800元。
还款模式皆为“6+X”，即前6个月学习或待业期间，不用还款或还200元左右的小额dai款，机构还会提供3至4个月共计约4000元的补贴;后8至18个月就要每月归还近2000元的dai款“大头”了。
职工所取得的教育费（培训费）如何缴纳个人所得税？
对于职工取得的属于财政部、全国总工会、 发展改革委、教育部科技部、国防科工委、人事部、劳动保障部国资委、国家税务总局、全国工商联关于印发《关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见》的通知（财建[2006]317号）文件中第三条提到：企业职工教育培训经费列支范围内：
（1）上岗和转岗培训；
（2）各类岗位适应性培训；
（3）岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训；
（4）专业技术人员继续教育；
（5）特种作业人员培训；
（6）企业组织的职工外送培训的经费支出；
（7）职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出范围内的，企业为职工参加上述教育（培训）所按实报销的费用，不作为个人收入，不征个人所得税。
对职工参加社会上的学历教育以及个人为取得学位而参加的在职教育，所需费用应由个人承担，不能挤占企业的职工教育培训经费，已报销的费用应作为职工个人收入，并计个人所得税。
PMP考试费用是多少？
PMP考试费用分两笔：
1.报名费全国统一价：3900元。
2.培训费：市场价格决定，每个机构的报价好像都不太一样，推荐你去卓而越，他们培训费的价格比较优惠。
找一家靠谱的培训机构，有专业的老师指导，从而增加通过考试的可能性，我身边的同事在他们那学的都考过了。同事亲身体验过，讲师、课程质量、服务各方面都非常不错，值得信赖。
PMP考试费用分两笔：
一笔是考试费全国统一3300元；一笔是培训费，目前行业平均价格在3000-4000左右。
在选择PMP培训机构时，建议报一个专业的培训机构，系统学习，通过率会相对高一些，也能够学到实际的东西。
PMP简介：
PMP，英文名：Project Management Professional;中文名：项目管理专业人员资格认证;是由美国项目管理协会PMI，在全球190多个国家和地区范围内针对项目经理人的资格认证，是目前国际上项目管理领域认可度和含金量最高的证书，通过PMP就证明你的项目管理水平达到了国际标准，有能力从事项目管理工作。
PMP报考条件：
