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员工培训内容记录表(员工培训内容有哪些)
1、员工培训内容：介绍公司的规章制度和岗位职责，使员工们在工作中自觉地遵守公司的规章，一切工作按公司制定出来的规则、标准、程序、制度办理。
2、员工培训内容如下：介绍公司的规章制度和岗位职责，使员工们在工作中自觉地遵守公司的规章，一切工作按公司制定出来的规则、标准、程序、制度办理。包括：工资、奖金、津。
3、新员工的培训应该包括意志培训、认知培训、职业培训、技能培训四个方面的课程。意志培训意志培训的形式主要是军训，其目的是为了培养新人的吃苦耐劳的精神、朴素勤俭的作风和团队协作的意识。
4、三级培训是各车间班组负责对所管辖的全体员工的培训，主要内容是岗位职责、操作规程、安全操作规程、岗位工作流程和工艺技能专业知识、作业指导书等，负责人是各车间班组的负责人。培训时间是每周不少于一次，每次不少于一小时。
5、管理人员培训：（1）国家安全生产方针、法律、法规和标准；（2）企业安全生产规章制度及职责；（3）安全管理、安全技术、职业卫生等知识；（4）有关事故案例及事故应急管理等。
6、员工技能培训：是企业针对岗位的需求，对员工进行的岗位能力培训。员工素质培训：是企业对员工素质方面的要求，主要有心理素质、个人工作态度、工作习惯等的素质培训。员工培训应达到的效果 重视培训需求分析。
新员工辅导记录表怎么填写
该表填写方法如下：填写基本信息：基本信息是新员工辅导表中最为基础的部分，也是最为重要的部分。在这一部分中，需要填写新员工的姓名、性别、入职日期、所在部门、等基本信息。
生活辅导记录表写法如下。记录表必须用黑色水笔填写(除需要复写外)，字体端正，字迹清晰，不得乱涂乱画(包括记录单的背面)，不得撕毁。文字、数字书写要标准，要求不出格，并略偏于格子下方位置。
团体成长辅导记录表写法如下。通过教学引导学生感悟什么是幸福，让学生懂得生活的幸福在于自己的态度，在于自己的感受。通过教学让学生感受到”日常生活中处处存在的幸福“，并从中寻找到幸福。
首先进入人员管理系统。其次点击“人力资源”选项，进入员工培训记录管理。最后将员工相关培训信息填写完毕保存即可。
员工信息登记表怎么做
1、电脑打开word文档，点击插入表格。插入表格后，在单元格中输入选项。全部选中表格，然后点击布局中的对齐方式，把表格中的文字全部居中对齐。输入表格的表头。可以调整标尺调整表头的位置。
2、首先，要有一个表格框架，明确表格需要提取的信息内容，可从下列几个方面来完成。
3、打开Excel或Google Sheets软件。 在第一行输入表格的列标题，例如：姓名、职位、工号、联系方式等。 从第二行开始逐个输入每个人员的信息，按照对应的列填写每个人员的姓名、职位、工号和联系方式等信息。
4、在每一行中，填写每个职工的基本信息，包括姓名、性别、年龄、出生日期、身份证号码、联系方式等。在表格中的相应列中填写职工的职位和所属部门。
员工消防安全教育培训记录表
1、员工消防安全培训包含火灾基本知识、灭火的基本原理及方法、火警电话及报警方法、火场逃生与自救、消防设施与设备、初起火灾的特点及扑救方法和消防安全标志等方面。
2、员工消防安全教育培训记录表要包含培训部门、培训地点、培训时间、参加人员及培训人。
3、保持消防通道畅通，消防门不能上锁，员工要记清楚车间和宿舍的安全出口、安全通道。不乱拉乱接电线，对电路要经常检查，发现问题及时更换。爱护消防设施，如消火栓、灭火器、消防沙箱，消防池一定要保证有充足的蓄水。
4、安全培训时间：写参加的时间：x年x月x天。安全培训地点：写培训地点，如活动室、会议室、学校、工厂等。安全培训主题：本次培训的主要内容，如：交通安全培训、校车安全培训、如何使用灭火器、如何安全用电等。
5、消防安全培训内容记录如下：培训内容：法律法规、管理制度学习。培训目的及要求：学习《消防法》、熟知消防工作的方针、原则、任务、明确单位消防工作规定。
