济南市有退休绩效奖吗？
济南退休人员是没有绩效奖励的。
因为这个绩效奖励是上班的公职人员，根据他们的工作贡献，根据当月的企业效益来计发绩效奖金。而退休人员呢，他们走的是省里的财政，因为他们现在不在工作岗位上，已经无法创造绩效了，所以退休人员是没有绩效工资的。
山东高速养护公司待遇如何？
山东高速养护公司正式职工基本工资3900元＋奖励津贴（综合4000-6000）元，每月有评星级奖，（400-1400）有绩效奖，单位提供食宿，专车接送，有升职空间（班长基本工资5000元＋奖金津贴），公休4天，入五险一金。整体情况比较好，毕竟是国有企业很稳定。
济南弗迪电池有限公司招聘靠谱吗？
靠谱。
比亚迪弗迪电池工资不错，给交社保，工作稳定，可以从事这份工作。平均工资每月6500。
去比亚迪当工人挺好的，不过要能够完成特定技术任务的人员，也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能，可以从事该技术领域的基本工作的人员。技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师。
济南市区教师工资多少？
济南市区的工资肯定会高些相比于下面的县城，我同学有个考上历城的，他现在也当班主任，工资2400多，别的区应该也差不了多少吧，要是县的话，章丘的高点，2000左右不过是非在编，其他地方都一千多。
济南市农村村两委委员工资标准？
1．工资
村委文书（村支书）：工资要高于当地百姓均可支配收入的2倍；
村主任（村长）：不低于村文书的
70%;
村委会其他干部：不低于村文书的
50%。
2．其他福利待遇方面
定期体检：村干部可享用定期体检，费用乡财政报销；
村委员每月1400左右的工资，村两委干部的工资分为基本工资和绩效工资两部分，基本工资每月大约有2000元。村党支部副书记和村委会副主任，基本工资每月大约有1600元。其他支部委员和村委委员，基本工资每月大约有1400元。
济南2022年村委两委员工资是2500元左右。据相关信息显示村委委员在平时的工作中一般会起到配合协助主任的作用,通常情况下,其中一个委员会担任村会计或出纳一职,管着村上的公共财产,记录一些开支的账单;另外一个委员也服从村主任的安排哦。
村党组织书记报酬总和不低于所在县(市、区)上年度农村居民人均可支配收入两倍的标准。村委会主任基本报酬，一般不低于村党组织书记基本报酬的70%；其他村“两委”班子主要成员基本报酬，一般不低于村党组织书记基本报酬的50%。
公立幼儿园会计待遇怎么样？
不错。
公立幼儿园会计属于事业编制，属于体制内人员，但不属于教师岗位，按管理岗晋级，初级会计，相当于员级，然后是助理，经济师。福利待遇与学校的全体教师一样。节假日，工作作息时间。工作没有压力，很稳定。工作量也很少，不想其他企事业单位那样繁琐。
