ISO质量认证，现场审核怎么审？
做ISO9001质量管理体系认证需要准备的材料如下:
1、企业营业执照副本以及组织机构代码证的复印件；
2、企业计量及检测设备的检定报告；
3、特殊岗位的上岗证书；
4、包含质量手册及程序文件在内的一、二、三级文件；
5、企业供销方面的资料；
6、企业人力资源方面的资料；
7、企业简介及现有员工数；
8、管理评审、内部审核、满意度等资料。
具体流程如下
第一步，申请人提交一份正式的应由其授权代表签署的申请书.申请书或其附件应包括:如组织的性质、名称、地址、法律地位、以及有关人力和技术资源；
申请ISO9001认证的覆盖的产品或服务范围；法人营业执照复印件，必要时提供资质证明、生产许可证复印件；有关质量体系及活动的一般信息。 申请人同意遵守认证要求, 提供评价所需要的信息。
第二步，收到申请方申请材料之日起, 经合同评审以后30天内作出受理、不受理或改进后受理的决定, 并通知委托方（受审核方）。
以确保：
A.认证的各项要求规定明确, 形成文件并得到理解;
iso三证有什么用？
ISO是行业标准认证标准。只有通过ISO“质量，环境和健康”三项体系认证，才能得到客户和消费者的认可。
一、企业申请ISO9001认证的要求：
1、营业执照（由公司所在地工商行政管理局核发）
2、CCC认证（适用于需要工业生产许可证和强制性产品认证的公司）
3、资质证书（适用于从事生产经营活动需要资质的企业或单位）
二、ISO 9001质量管理体系
我们经常看到一些产品的广告，说明公司已通过ISO 9001质量管理体系认证，那么ISO 9001质量管理体系认证的作用是什么？
ISO 9001质量管理体系认证的对象不是企业的某种产品或服务，而是质量体系本身。进行认证时，肯定会涉及与系统相关的产品和服务，因此不能忽略产品和服务。
9001内审员证书怎么考？
如果是你自己想要考质量管理体系内审员证书的话，那么你需要到专业的咨询公司或者认证公司去参加培训。培训之后经考核合格后就可以获得质量管理体系内审员证书了。一般需要培训一周左右的时间，费用大概是几百元的培训费，其他的就是你自己的生活支出了。
如何获得ISO9001质量管理体系内审员资格证书？
ISO内审员证考试：
由国家认监委认可的有ISO相关体系咨询资质的机构培训并考核，合格者才可以担任。内审员的证书是由中国质量认证协会来颁发的。
ISO内审员简介：
ISO内审员是指经过ISO标准要求培训并考核合格取得了内部质量管理体系审核的一种资格，一般由国家认监委认可的有ISO相关体系咨询资质的机构培训并考核，合格者才可以担任。内审员适用于企业（单位）的内部审核，熟悉企业运转流程及管理职责权限，对企业本身进行自我完善、自我管理，负责企业内部管理评审、查漏、监督，以及提出整改方案。
iso9001外审员报考流程？
质量管理体系外审员考试流程：
首先参加ISO9000外审员培训班，通过考试后获得培训机构颁发的培训合格证书，然后凭借身份证和培训合格证参加CCAA统一安排的考试，经考试合格后（70分及格）可以获得注册审核员资格。申请成为注册审核员需有一定条件：
·教育经历：应具备国家教育部门承认的大专以上（含大专）学历或等效学历。
·工作经历：应具有至少4年技术或管理岗位的工作经历。（实际上三年的时候就可以考虑去参加考试了）
·质量工作经历：应具有至少2年与质量、环境、健康安全（信息安全、能源管理、食品管理，有时需要有相关专业的学历背景）管理相关的工作经历。
质量体系认证培训计划怎么写？
iso9001的导入分五个阶段：知识准备——立法——宣贯——实施——检查。1.知识准备阶段：主要是iso9001标准知识的学习培训，目的是明确标准要求，掌握标准要领。
2立法：就是体系文件编制（共4层次文件），公司的体系文件就是公司的法。首先策划质量方针、目标，然后编制手册（1级）、程序文件（2级）、作业指导书（3级）和所需的表格（4级）；
3.宣贯：就是将公司编制的文件要求向每个人员传达，确保所有人员清楚自己的职责和应做的工作；
4.实施：就是根据文件规定的要求实施，比如该填写记录的要填写记录，该做标识的要做标识；
5.检查：检查体系运行（即实施）情况，体系运行2个月的样子，组织内审员（或聘请外部审核员）对公司体系运行情况进行一次全面内部审核，将审核中出现的问题加以改善，不适用的文件进行修改。
当公司觉得外部审核机构可以审核的时候，就可以填写认证合同，迎接外审了。当然，一个公司实施iso也不一定非要外部审核，当客户需要你提供iso证书的时候，还是需要外部机构审核，获取iso9001证书的。
所以你在编制iso9000导入计划的时候，可以根据这五个步骤去编制。
也就是说知识准备阶段即培训阶段分一个阶段，在这个阶段中，可以规定几次培训的时间和内容（一般的标准培训时间累计为16小时）；
立法即文件编制阶段（一般至少一个月时间）：你可以分方针目标的制定、手册、程序、作业文件、表格编制的完成时间；
宣贯（一般培训时间至少8小时）：你准备分几次培训，比如按部门培训或者是文件的层次培训，计划一下；
实施：你要明确什么时候开始实施（即从文件正式下发的时间开始算起），累计运行2个月，检查：内审的时间一般分为成立内审小组，内审小组成员接受内审知识培训、编制内审计划和内审检查表、开始内审（根据公司规模，一般为1-3天不等），内审不符合整改：根据不符合项的整改内容，有的可以当场整改，有的可能需要更多甚至一个月时间，然后，就是选择认证机构，向认证机构提交认证合同和申请。
